Vergleich zur Vorjahresperiode, Herstellung von Chemikalien
| KMU | 2020/21 |
|---|---|
| Umsatzrentabiliät KMU | 7,8% |
| Eigenkapitalquote KMU | 48,6% |
| Großunternehmen | 2020/21 |
| Umsatzrentabiliät Großunternehmen | 7,9% |
| Eigenkapitalquote Großunternehmen | 52,7% |
| KMU | 2020/21 |
|---|---|
| Umsatzrentabiliät KMU | 8,1% |
| Eigenkapitalquote KMU | 48,6% |
| Großunternehmen | 2020/21 |
| Umsatzrentabiliät Großunternehmen | 7,8% |
| Eigenkapitalquote Großunternehmen | 52,7% |
Krieg in der Ukraine
Positiver Trend zu verzeichnen
Nachhaltigkeitsthemen weiterhin im Gespräch
Branchendefinition: Die Branche umfasst die Abteilung 20 der ÖNACE 2008 und damit die Verarbeitung organischer und anorganischer Rohstoffe in einem chemischen Verfahren zu chemischen Erzeugnissen. Hierbei wird unterschieden zwischen der Herstellung von
Im Jahr 2020 boten die 460 Hersteller von chemischen Erzeugnissen fast 19.500 Personen einen Arbeitsplatz, wovon rund 19.200 unselbstständig beschäftigt waren. Die durchschnittliche Unternehmensgröße lag damit bei etwa 42 Mitarbeiter*innen je Unternehmen. Die Betriebe erwirtschafteten insgesamt Umsatzerlöse in der Höhe von rd. € 12,57 Mrd.
| 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | VÄ 2019/20 | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Anzahl Unternehmen | 360 | 370 | 393 | 416 | 462 | 11,1 |
| Anzahl Beschäftigte | 18.012 | 17.970 | 18.331 | 19.101 | 19.480 | 2,0 |
| davon: unselbstständig Beschäftigte | 17.781 | 17.730 | 18.083 | 18.850 | 19.169 | 1,7 |
| Ø Unternehmensgröße | 50,0 | 48,6 | 46,6 | 45,9 | 42,2 | |
| Umsatzerlöse in € Mio | 13.377 | 13.377 | 14.127 | 13.869 | 12.571 | -9,4 |
| Bruttowertschöpfung in € Mio | 3.565 | 3.107 | 2.932 | 2.593 | 2.767 | 6,7 |
Beim Großteil der Unternehmen handelte es sich im Jahr 2020 um Kleinstbetriebe mit weniger als zehn Beschäftigten (68 %). 5 % zählten zu den Großbetrieben mit 250 und mehr Beschäftigten. Der Anteil der Ein-Personen-Unternehmen (EPU) an allen Unternehmen lag bei 34,2 % und damit unter jenem der gesamten marktorientierten Wirtschaft (40 %).
Vergleich zur Vorjahresperiode, Herstellung von Chemikalien
| 2019/20 | 2020/21 | |||
|---|---|---|---|---|
| Ø | Ø | ergebnisstarke Unternehmen1 |
ergebnisschwache Unternehmen2 |
|
| Rentabilität | ||||
| Gesamtkapitalrentabilität I (vor Finanzierungskosten) | 6,7% | 11,3% | 25,7% | -4,4% |
| Umsatzrentabilität II (nach Finanzergebnis) | 4,3% | 7,8% | 20,7% | -5,0% |
| Kapitalumschlag | 1,4 x | 1,3 x | 1,2 x | 1,2 x |
| Liquidität und Finanzierung | ||||
| Eigenkapitalquote | 47,3% | 48,6% | 65,5% | 40,4% |
| Buchmäßiger Cash flow in % der Betriebsleistung | 7,5% | 11,1% | 23,5% | -0,9% |
| Anlagendeckungsgrad II | 144,9% | 140,5% | 219,1% | 149,8% |
| Schuldentilgungsdauer | 4,0 Jahre | 2,6 Jahre | 0,5 Jahre | negativ |
| Produktivität | ||||
| Bruttoproduktivität | 4,8 x | 5,5 x | 5,1 x | 4,4 x |
| Nettoproduktivität | 2,3 x | 2,3 x | 2,8 x | 1,8 x |
| 2019/20 | 2020/21 | |||
|---|---|---|---|---|
| Ø | Ø | ergebnisstarke Unternehmen1 |
ergebnisschwache Unternehmen2 |
|
| Rentabilität | ||||
| Gesamtkapitalrentabilität I (vor Finanzierungskosten) | 6,4% | 7,4% | 10,5% | -3,6% |
| Umsatzrentabilität II (nach Finanzergebnis) | 7,2% | 7,9% | 14,5% | -5,9% |
| Kapitalumschlag | 0,8 x | 0,9 x | 0,7 x | 0,9 x |
| Liquidität und Finanzierung | ||||
| Eigenkapitalquote | 54,7% | 52,7% | 69,1% | 34,0% |
| Buchmäßiger Cash flow in % der Betriebsleistung | 14,7% | 15,8% | 20,2% | 1,4% |
| Anlagendeckungsgrad II | 103,5% | 97,2% | 123,3% | 75,9% |
| Schuldentilgungsdauer | 3,0 Jahre | 2,7 Jahre | 1,2 Jahre | 44,3 Jahre |
| Produktivität | ||||
| Bruttoproduktivität | 4,5 x | 5,1 x | 4,5 x | 5,0 x |
| Nettoproduktivität | 2,5 x | 2,8 x | 2,6 x | 2,3 x |
| 2019/20 | 2020/21 | |||
|---|---|---|---|---|
| Ø | Ø | ergebnisstarke Unternehmen1 |
ergebnisschwache Unternehmen2 |
|
| Rentabilität | ||||
| Gesamtkapitalrentabilität I (vor Finanzierungskosten) | 7,7% | 11,7% | 25,7% | -3,8% |
| Umsatzrentabilität II (nach Finanzergebnis) | 5,0% | 8,1% | 21,2% | -4,3% |
| Kapitalumschlag | 1,4 x | 1,3 x | 1,2 x | 1,2 x |
| Liquidität und Finanzierung | ||||
| Eigenkapitalquote | 47,3% | 48,6% | 66,9% | 32,6% |
| Korr. Cash flow in % der Betriebsleistung | 8,2% | 11,4% | 24,1% | -0,1% |
| Anlagendeckungsgrad II | 144,9% | 140,5% | 218,3% | 145,9% |
| Schuldentilgungsdauer | 3,6 Jahre | 2,5 Jahre | 0,5 Jahre | negativ |
| Produktivität | ||||
| Bruttoproduktivität | 4,8 x | 5,5 x | 4,7 x | 4,0 x |
| Nettoproduktivität | 2,2 x | 2,3 x | 2,7 x | 1,7 x |
| 2019/20 | 2020/21 | |||
|---|---|---|---|---|
| Ø | Ø | ergebnisstarke Unternehmen1 |
ergebnisschwache Unternehmen2 |
|
| Rentabilität | ||||
| Gesamtkapitalrentabilität I (vor Finanzierungskosten) | 6,7% | 7,3% | 14,3% | -3,0% |
| Umsatzrentabilität II (nach Finanzergebnis) | 7,4% | 7,8% | 19,4% | -5,2% |
| Kapitalumschlag | 0,8 x | 0,9 x | 0,7 x | 0,9 x |
| Liquidität und Finanzierung | ||||
| Eigenkapitalquote | 54,7% | 52,7% | 71,9% | 34,0% |
| Korr. Cash flow in % der Betriebsleistung | 15,0% | 15,6% | 27,0% | 2,1% |
| Anlagendeckungsgrad II | 103,5% | 97,2% | 123,4% | 75,9% |
| Schuldentilgungsdauer | 3,0 Jahre | 2,7 Jahre | 0,9 Jahre | 30,3 Jahre |
| Produktivität | ||||
| Bruttoproduktivität | 4,5 x | 5,1 x | 6,7 x | 5,0 x |
| Nettoproduktivität | 2,5 x | 2,8 x | 3,9 x | 2,3 x |
Vollständige Bezeichnung: Bundesgesetz, mit dem das Ausländerbeschäftigungsgesetz, das Arbeitsmarktförderungsgesetz, das Niederlassungs- und Aufenthaltsgesetz und das Fremdenpolizeigesetz 2005 geändert werden
Örtlicher Geltungsbereich: Österreich
Status: In Kraft ab 1.10.2022
Die Ziele dieses Gesetzes sind u. a. die Erleichterung der Anwerbung von qualifizierten Arbeitskräften aus Drittstaaten, die Schaffung einer Möglichkeit zu einem dauerhaften Arbeitsmarktzugang von Stammmitarbeiter*innen sowie die serviceorientierte Unterstützung der Unternehmen. Geändert werden soll die Mindestentlohnung für sonstige Schlüsselkräfte und die Punktevergabe für Qualifikationen, Berufserfahrung und Sprachkenntnisse. Weiters wird eine Beschäftigungsbewilligung für Spezialistinnen und Spezialisten im Rahmen von Projekten eingeführt, die Einbeziehung von Stammmitarbeiter*innen in das System der Rot-Weiß-Rot – Karte ermöglicht sowie eine generelle Straffung des Zulassungsverfahrens bewirkt.
Vollständige Bezeichnung: Verordnung über fluorierte Treibhausgase
Örtlicher Geltungsbereich: Europäische Union
Status: Ordentlicher Gesetzgebungsprozess
Die Europäische Kommission hat zwei Verordnungen zur strengeren Kontrolle fluorierter Treibhausgase (F-Gase) und ozonabbauender Stoffe (ODS) vorgeschlagen. Im Erlass dieser Verordnungen sieht sie einen wichtigen Schritt hin zur Begrenzung des weltweiten Temperaturanstiegs. Die Kommission geht davon aus, dass durch beide Vorschläge zusammen die Treibhausgasemissionen der EU bis 2050 um insgesamt 490 Mio Tonnen CO2-Äquivalent gesenkt werden könnten. Schrittweise sollen Beschränkungen (Phase Down) teilfluorierender Kohlewasserstoffe (HFKW) eingeführt werden sowie Gase verboten werden, für die eine technisch machbare und klimafreundlichere Alternative vorhanden ist. Weiters werden strengere Kontrollen von Ein- und Ausfuhren eingeführt, damit gegen den illegalen Handel vorgegangen werden kann. Die Verordnungen müssen noch vom Europäischen Parlament und vom Europäischen Rat angenommen werden. Mit der Kundmachung wird in der ersten Hälfte 2023 gerechnet womit die Verordnungen 2024 in Kraft treten würden.
Vollständige Bezeichnung: Verordnung des Bundesministers für Arbeit, mit der für das Jahr 2022 Mangelberufe für die Beschäftigung von ausländischen Fachkräften festgelegt werden
Örtlicher Geltungsbereich: Österreich
Status: In Kraft seit 01.01.2022
Jährlich legt das Arbeitsministerium eine Liste der Mangelberufe für das Folgejahr fest. Mangelberufe sind Berufe, in denen im vorigen Jahr weniger als 1,5 Arbeitssuchende pro offener Stelle zur Verfügung standen. Insgesamt sind für das Jahr 2022 66 bundesweite und 60 bundeslandspezifische Mangelberufe festgelegt. 2021 galten 45 Berufe als Mangelberufe. 2022 werden unter anderem auch Techniker*innen mit höherer Ausbildung für technische Chemie bzw. Chemotechniker*innen, Kunststoffverarbeiter*innen sowie Lackierer*innen als Mangelberufe geführt. Die Liste gibt auch Auskunft über Berufe, die durch arbeitslose Personen nicht besetzt werden können. Die Rot-Weiß-Rot Karte kann in diesen Berufen leichter erteilt werden. Die Fachkräfteverordnung 2022 tritt mit 31.12.2022 außer Kraft.
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